Lao động di cư và những thách thức về an sinh xã hội

NDĐT - Cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0 đã tạo điều kiện thuận lợi cho sự dịch chuyển lao động giữa các quốc gia. Tín hiệu tích cực này của thị trường lao động cũng đặt ra không ít thách thức cho việc thực hiện các chính sách an sinh xã hội và bảo đảm quyền lợi cho người lao động. (19/09/2018)

TIN BÀI KHÁC

Bổ sung, sửa đổi một số trường hợp tinh giản biên chế

  17/09/2018
Tôi nghe nói Nhà nước vừa có văn bản điều chỉnh về đối tượng thuộc diện tinh giản biên chế. Xin hỏi, nội dung cụ thể về vấn đề này là gì? NGUYỄN VĂN NAM (Tuyên Quang) 

Phép tính riêng và lợi ích chung

  10/09/2018
Đưa ra yêu cầu “… chặt chẽ hơn trong quy định hưởng chế độ bảo hiểm xã hội (BHXH) một lần”, Nghị quyết Hội nghị T.Ư 7, khóa XII về cải cách chính sách BHXH xác định rõ nội dung sửa đổi chế độ này, đó là: “Có quy định phù hợp để giảm tình trạng hưởng BHXH một lần theo hướng tăng quyền lợi nếu bảo lưu thời gian tham gia BHXH để hưởng chế độ hưu trí, giảm quyền lợi nếu hưởng BHXH một lần”. 

Gần 240 học sinh được thanh toán BHYT từ 200 triệu đồng

  29/08/2018
NDĐT- Trong năm học vừa qua, có 237 học sinh, sinh viên có chi phí thanh toán bảo hiểm y tế (BHYT) từ 200 triệu đồng trở lên. Đặc biệt, một bệnh nhi phải điều trị giảm tiểu cầu đã được BHYT chi trả tới 1,8 tỷ đồng. 

Đề xuất liên thông bảo hiểm xã hội cho lao động di cư trong khu vực

  27/08/2018
Chính sách bảo hiểm xã hội (BHXH) đối với người đi làm việc ở nước ngoài đã được thực hiện từ khi có Luật BHXH năm 2006. Nhưng thực tế, đến thời điểm hiện nay, trong số hơn 400.000 người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, mới chỉ có khoảng 6.200 lao động tham gia BHXH (chiếm 1,5%). 

Chính sách thôi việc với người lao động thuộc diện tinh giản biên chế

  27/08/2018
Những người lao động thuộc diện tinh giản biên chế, nhưng chưa đủ điều kiện để nghỉ hưu trước tuổi, nếu giải quyết thôi việc thì có được hưởng chế độ gì không? NGUYỄN HỮU VINH (Hà Nam)  

[Infographic] Học sinh, sinh viên đóng bảo hiểm y tế như thế nào?

  20/08/2018
NDĐT- Hiện nay, tỷ lệ tham gia bảo hiểm y tế của học sinh - sinh viên đã đạt 93,5%. Theo quy định về lương cơ sở năm 2019, mức đóng bảo hiểm y tế của học sinh - sinh viên đã được ngân sách hỗ trợ là 43.785 đồng/tháng. Nếu đóng 12 tháng, số tiền phải nộp là 525.420 đồng. 

Thực hiện tốt chính sách bảo hiểm y tế học sinh, sinh viên

  20/08/2018
Hiện nay, học sinh, sinh viên (HS, SV) chiếm gần 25% số dân cả nước, việc đẩy nhanh tỷ lệ đối tượng này tham gia bảo hiểm y tế (BHYT) có ý nghĩa quan trọng đối với việc hoàn thành mục tiêu bao phủ BHYT toàn dân. 

Bảo hiểm xã hội mang tới sự hài lòng

  20/08/2018
Tôi có người chị mới về hưu hơn một năm. Dù “tự hào” là “cụ” trẻ nhất trong tổ hưu, nhưng chị thừa nhận, đến khi nghỉ hưu, nhiều người mới thật sự quan tâm đến việc tham gia - thụ hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) và việc thực hiện chính sách này. 

Mức đóng bảo hiểm y tế của học sinh - sinh viên tăng theo lương cơ sở

  16/08/2018
NDĐT- Từ ngày 1-7, lương cơ sở tăng lên 1,39 triệu đồng, nên tiền bảo hiểm y tế của học sinh - sinh viên cũng tăng theo. Với mức đóng bằng 4,5% mức lương cơ sở, số tiền đóng mỗi tháng của các em là 43.785 đồng. 

Củng cố và phát triển mạng lưới y tế cơ sở

  13/08/2018
Hiện nay, tỷ lệ bao phủ bảo hiểm y tế (BHYT) ở nước ta đã chiếm tới 86,9% dân số, cho thấy nhu cầu chăm sóc sức khỏe, y tế của người dân ngày càng cao, nhất là chăm sóc sức khỏe y tế ban đầu. 

Đóng BHXH khi người lao động có hai hợp đồng lao động?

  13/08/2018
Tôi có hợp đồng lao động (HĐLĐ) với một công ty và tham gia BHXH được hơn 5 năm; đến ngày 21-7-2018 tôi có tham gia HĐLĐ với công ty thứ hai nhưng đến hết tháng 12-2018 tôi mới có ý định chấm dứt HĐ với công ty thứ nhất. Cả hai hợp đồng này đều có cam kết về tiền lương và đóng BHXH cho tôi. 

Bảo đảm tốt hơn quyền lợi về bảo hiểm của người lao động

  10/08/2018
Hiện nay, tình trạng trốn đóng, nợ đọng bảo hiểm xã hội (BHXH) ngày càng diễn biến phức tạp. Việc thu hồi nợ rất khó khăn, còn nhều vướng mắc, cần được tháo gỡ kịp thời.